Pode um faxineiro ter salário igual ao porteiro ou existe obrigação de serem diferentes?

No nosso quadro um faxineiro de longa data está com um salário muito próximo de um porteiro. Apesar deles ganharem acima do piso, existe alguma obrigação legal que nos forçe a ter este funcionário ganhando menos que o porteiro? A minha preocupação reside no fato de ter que aumentar o salário dos porteiros porque este nosso faxineiro está com o salário no mesmo nível dos porteiros e ambos terem funções e responsabilidades completamente diferentes.