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Pergunta

Maria Telma Falcão de Carvalho

Sobre contratação de funcionários de empresas terceirizadas

Por Maria Telma Falcão de Carvalho
Perguntou há mais de 1 ano

Olá Pessoal,

Alguém poderia me informar, com segurança, se os funcionários da empresa terceirizada que teve seu contratado encerrado, poderiam ser contratados por outra empresa terceirizada contratada pelo condominio? Tem prazo para contrata-los, alguém sabe?

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Respostas (5)

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Edvaldo santos santos
Edvaldo santos santos

Respondeu há mais de 1 ano

Olha, se for por outra empresa, sim, só não pode pelo condomínio, só após o prazo que reza em contrato.

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Marcos
Marcos

Respondeu há mais de 1 ano

Uma alternativa simples, seria o funcionário pedir a dispensa da primeira empresa e ser contratado pela segunda. Acorde antes com a segunda empresa a contratação evitando prejudicar o funcionário.

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Marisa Marta Sanchez
Marisa Marta Sanchez

Respondeu há mais de 1 ano

Depende do contrato que você assinou com a empresa que hoje você está dispensando.

É costume que o condomínio não possa contratar os funcionários da empresa que lhe prestou serviço, por um período entre seis meses a um ano, ou a coisa fica aética, certo? Eles treinaram funcionários e outros levam o lucro.

Entretanto, se o seu contrato não proibe vá com fé, porque a lei também não o faz.

Abraços

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Maria Telma Falcão de Carvalho
Maria Telma Falcão de Carvalho

Respondeu há mais de 1 ano

Obrigada pelas informações, Marcos, Edvaldo e Marisa, foram de muita valia. Eu tenho trabalhado muito e de repente fiquei em duvidas.
Marisa, obrigada e com relação ao contrato não consta nada a esse respeito, mas os funcionários também não querem ficar, imagino que todos entrem na justiça contra a empresa e já sei o que me espera (rsrs) Tenho que rir......
Eles estção conosco desde antes de eu vir morar aqui, isto é, há mais de 8 anos.

Obrigada a todos pela ajuda.

Abs.

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Ver todos os comentários (1)
Marisa Marta Sanchez
Marisa Marta Sanchez

Comentou há mais de 1 ano

Na empresa que eu trabalhava isso era rotineiro: mudávamos a empresa com a condição de que os funcionários continuassem. E como também será muito provável que os funcionários sejam demitidos da empresa antiga (porque eles perderam o seu contrato) nenhum problema eles continuarem com você, sorte deles.

Quer apostar comigo que boa parte deles vão preferir o seguro desemprego? rsrs.

Beijo

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WALLACE ELIAS
WALLACE ELIAS

Respondeu há mais de 1 ano

Maria Telma

O Processo é bem simples ,o funcionário não é propriedade da empresa . Apenas converse com este prestador que você tem interesse em continuar com o seu trabalho junto ao condomínio, e este deverá pedir dispensa na empresa atual e se ele tem interesse em trabalhar nesta nova empresa .

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