Zelador sem curso NR10 e outros.

O condominio é novo e a empresa terceirizada empregou um auxiliar de serviços gerais com acumulo de função. Hoje teve a visita da Enel e o supervisor falou que ele precisa de vários cursos de eletricidade e dos EPIS. Ao entrar em contato com o dono da empresa o mesmo disse que não é o curso e sim um documento que precisa. Onde cabe a responsabilidade do sindico nesse caso? E o que eu preciso cobrar da empresa?